среда, 6 сентября 2017 г.

Գյումրի ինֆոտունը «Շանթ» ՀՌԸ «MIX HOUSE» հաղորդաշարի հյուր, ամեն ինչ Street Art-ի մասին

Գյումրի ինֆոտունը Եվրասիա համագործակցություն հիմնադարամի աջակցությամբ մասնակցելով «Մՙարադամեջ» ամենամյա սոցիալ-նորարաական հավաքին, 2017 թվականի մրցույթում միացավ Հյասատանում գործող հինգ ինֆոտների ցանցին, որոնց կողմից ներկայումս իրականացվում է Street Art ծրագիրը:
Ժամանակակից արվեստի ճյուղերից մեկի՝ փողոցային արվեստի՝ գրաֆիտիի զարգացումն ու տարածումը ուշադրության է արժանացել ակտիվ   երիտասարդական նախաձեռնող խմբերի կողմից: Հայաստանի շուրջ վեց մարզերում նախատեսվում է պատերին պատկերված գրաֆիտիի միջոցով ներկայացնել համայնքներում առկա սոցիալական խնդիրների բացասական և դրական կողմերը:
Արդեն իսկ  սկսվել են կազմակերպական աշխատանքները և շատ շուտով Գյումրու շենքերի պատերին կկարողանանք վայելել գրաֆիտիի հիանալի պատկերները:
Ծրագրի մանրամասների և սպասվող միջոցառումների մասին խոսվեց օգոստոսի 25-ին «Շանթ» հեռուստառադիոկայանի «Mix house» հաղորդման շրջանակներում, որտեղ ուղիղ եթերում ծրագրի պատասխանատու՝ Անժելա Ջանոյանը և թիմակից՝ Հերմինե Հովհաննիսյանն, ովքեր լուսաբանեցին ծրագրի աշխատանքային գործընթացը:
Խոսվեց ընտրված կերպարի մասին, որոնք առնչվելու  են չորս տարբեր ոլորտներում առկա խնդիրների (տեղական ինքնակառավարման մարմիններ/ՏԻՄ/, մարդու իրավունքներ, սոցիալական և հակակոռուպցիոն  բարեփոխումներ) բարձրաձայնմանը, տալով  յուրաքանչյուր ոլորտին համապատասխան ուղերձներ: Անդրադարձ կատարվեց կերպարի բովանդակության, տեղադրման վայրի և նրա թողած ազդեցության մասին:
Հավելվեց, որ այս ամենն ուղեկցվելու է հետաքրքիր ու բովադակալից միջոցառումներով՝ ֆլեշմոբերով, պարային և երաժշտական ընդմիջումներով, կազմակերպվելու են վիկտորինաներ, որտեղ երեք լավագույն մասնակիցները կպարգևատրվեն մրցանակներվ:

четверг, 18 мая 2017 г.

«Մտածի՛ր ստեղծագործ»

2015 թ-ից Մայիսի 18-ին մոլորակի բնակիչները նշում են անսովոր տոն՝ Վարդագույն հովազի օր (Pink Panther Day), որը հիմնադրվել է «Սիրո թագավորությունում»: Տոնի հիմնադիր անդամներն են երաժիշտներ, խոհարարներ եւ այլ ստեղծագործական բնույթի անձիք: Հիշեցնենք, որ Pink Panther-ը ֆիլմի  եւ մուլտֆիլի հայտնի հերոս է, սիրելի ինչպես երեխաների, այնպես էլ մեծահասակների կողմից:
Տոնի հիմնադիրները նշում են, որ հենց այս կերպարի ոչ ստանդարտ մտածողությունն ու սեփական գաղափարների գործնական իրականացման ընդունակությունը (մասնավորապես`աշխարհը վարդագույն վերաներկելը),  հումորի զգացումը եւ դրական տրամադրվածությունն են դարձել հիմնական շարժառիթը նոր ամսաթվի ստեղծման համար: Տոնի հիմնական խորհրդանիշն է «Վարդագույն ադամանդը», իսկ նրա «հոգևոր հիմքը» հռչակված է ոչ ստանդարտ մտածողությունը և շրջական աշխարհի փոփոխությունը: Ի վերջո, աշխարհը դեպի լավը փոխելու համար մենք կարող ենք միայն մեզ ու մեր մտածողությունը փոխելուց հետո: Իսկ մեզ շրջապատող աշխարհը ոչ միայն մարդիկ են, այլև և՛ բնությունը, և՛ ամբողջ հասարակությունը: Տոնի յուրաքանչյուր մասնակից,  լայն իմաստով, ընդունակ է արարման ու  ստեղծարարության, և իրենից ներկայացնում է եզակի «Վարդագույն ադամանդ»՝ ունակ փոխել աշխարհը դեպի լավը: Ի դեպ, Pink Panther-ի օրն ունի իր կարգախոսը`«Մտածի՛ր, վարդագույն» («Think pink!»), որը տոնի համատեքստում նշանակում է՝ «Մտածի՛ր ստեղծագործ»: Ուստի զարմանալի չէ, որ այս տոնի  գաղափարը ուրախությամբ աջակցեցին մի շարք նկարիչներ, երաժիշտներ, ոսկերիչներ, հրուշակագործներ, ստեղծագործական մասնագիտությունների տեր մարդիկ տարբեր երկրների
ց:

вторник, 4 апреля 2017 г.

Անիմացիոն ֆիլմեր տեղական ինքնակառավարման մասին

«ՀաՄաՏեղ» ծրագրի շրջանակներում պատրաստած մուլտիմեդիա նյութեր

«Մարդու տեղը» տեղական ինքնակառավարման խնդիրներին վերաբերող կարճ անիմացիոն ֆիլմերի շարք է, որն իրականացվում է Հանրային մասնակցություն տեղական ինքնակառավարմանը (ՀաՄաՏեղ) ծրագրի շրջանակներում։ Հոլովակների շարքը ներկայացնում է տեղական ինքնակառավարման համակարգի կառուցվածքը և գործառույթները, ոլորտում իրականացվող բարեփոխումները և հանրային մասնակցության մեխանիզմները։ 
«Ինքնակառվարման համայքը»  (Մաս 3) անիմացիոն ֆիլմերի շարքի հերթական մասն է, որը պատմում է տեղական և կենտրոնական իշխանությունների հարաբերությունների, ՏԻՄ լիազորությունների և պարտականությունների մասին։
Հոլովակների հերթական 4-րդ մասը պատմում է համայնքի զարգացման ծրագրի մասին։ Ինչպե՞ս և ովքե՞ր են մշակում ծրագիրը։ Ինչպե՞ս կարող է համայնքի բնակիչը մասնակցել այս գործընթացին։

Մարդու տեղը (Մաս 1)


               Մարդու տեղը (Մաս 2)


          Մարդու տեղը (Մաս 3)
              

Մարդու տեղը (Մաս 4)

понедельник, 3 апреля 2017 г.

«Տեղական ինքնակառավարումն անմիջական ժողովրդավարության դրսեւորում է»

Զրուցեց Ալիսա Հակոբյանը
Հարցազրույց հոգեբան Աշոտ Հակոբյանի հետ

-Ի՞նչ է համայնքային ինքնակառավարումը եւ ի՞նչ տեղ է զբաղեցնում պետական կառավարման համակարգում:
-Համայնքը վարչական միավոր է, որն ունի սեփական լիազորությունները եւ օրենքով սահմանված կարգով ինքնուրույն գործում է իր հիմնախնդիրների լուծման ու պահանջմունքների բավարարման ուղղությամբ: Համայնքն ինքնակառավարման սուբյեկտն է: Տեղական ինքնակառավարումը համայնքի կողմից ինքնակազմակերպման եւ ինքնագործունեության հիմնարար գործառույթի իրականացումն է: Համաձայն ՀՀ սահմանադրության՝ տեղական ինքնակառավարումը համայնքի իրավունքն ու կարողությունն է, որոնք իրագործվում են անմիջական ժողովրդավարության մեջ: Ի դեպ, համայնքային ինքնակառավարումը օրինաչափորեն կրում է ընկերվարական բնույթ ու սոցիալական ուղղվածություն:
-Իսկ ինչպե՞ս հասկանալ համայնքային ինքնակառավարման ընկերվարական բնույթն ու սոցիալական ուղղվածությունը:
-Համայնքը հասարակական կառույցի միավոր է` բավական բարդ կազմակերպվածությամբ: Այստեղ հարաբերություններն ամրապնդված են հասարակական ու մշակութային արժեքներով, ավանդույթներով, ընդհանրական հասարակական գործառույթներով: Համայնքում մշակվում է հասարակական կարծիք, ընթանում են զանգվածային երեւույթներ, շարժումներ, որոնք տարբեր կառուցվածքներով հասնում են մարդկանց գիտակցությանը` ձեւավորում վերաբերմունք եւ գնահատումներ: Համայնքային հարաբերություններն առավել անմիջական են, անձնական` հարեւանական կապերի շերտում, եւ այս առումով էլ համայնքը նաեւ փոխօգնության ու աջակցության համակարգ է: Կախված համայնքային հարաբերությունների սոցիալ-հոգեբանական առանձնահատկություններից՝ համայնքային զարգացումներն անխուսափելիորեն ստանում են ընկերվարական բովանդակություն` բարենպաստ պայմաններ ստեղծելով սոցիալական հիմնախնդիրների լուծման, պետության սոցիալական ուղղվածության իրագործման համար:
-Ժողովրդավարության համատեքստում ինչո՞վ են առանձնահատուկ ՏԻՄ ընտրությունները:
-Ինքնակառավարումը համայնքի իրավունքն է, իսկ համայնքի ղեկավարն ու ավագանին ինքնակառավարման իրականացման միջոցներն են միայն եւ ընտրվում են համայնքի կողմից՝ որոշակի ժամկետով: Այսինքն` համայնքն ինքն է ընտրում իր միջոցները նորմալ կենսագործունեությունն ու համայնքի զարգացումն ապահովելու նպատակով: Սրանով, իհարկե, որեւէ կերպ չի ձեւափոխվում ինքնակառավարման գործառույթը կամ իրավունքը չի փոխանցվում ուրիշ սուբյեկտի: Ավելին` համայնքն ուղղակիորեն մասնակցում է գործերի կառավարմանը եւ այս գործառույթի իրականացման համար նույնպես ունի անհրաժեշտ միջոցներ: Հենց այս առումով էլ առանձնահատուկ են տեղական ինքնկառավարման ընտրությունները` ենթադրելով անմիջական ժողովրդավարության իրագործում: